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近两个月，为了开拓新业务而进行的沟通多了不少，被拒绝以及被放鸽子的情况也屡有发生，渐渐地也就有一定的心理适应能力，总的来说，朝着自己认定的方向努力，真的失败了，也只能说是没有选择好方向吧。 目前来看，对团队的筛选和影响也是自己的一个努力方向，保证有合适的、有干劲的人在，才能协心同力吧。 继续努力吧！

要开的项目一堆，可是感觉都是没法短期产生收益的，开发的核心力量还是掌握在别人手上，真是一点让人高兴的事情都没有。 我需要休假，调整一下状态了。

两位老大表面上你好我好，实际暗流涌动，后续如何走向，也不一定明朗吧。 最奇葩的还是某美女了，前一天还气急败坏的，竟然立马转脸了，我还觉得似在梦中，回头翻了聊天记录，才确认我没搞错。 虽然这一波风浪可能是基本过去了，但后续还有多少暗礁，也不知何时面临呢。 说实话，经过这次的洗礼，我倒觉得如果再没有合适的合伙人加入，就凭我们这点背景和资历，做起来甚难，虽然不会竹篮打水一场空，但前人栽树、后人乘凉是大概率事件了。

在查找证据的过程中，发现对方也开始行动了，果然都不是坐以待毙的。 公司在我心中已然没有什么形象，不知这次最后如何收场，但，作为个人，其实找到适合自己的发展环境，不和这些烂人烂事打交道才是最重要的。 好在公司现在也算有一些起色，作为插曲看待吧。

经历了昨晚近4个小时的心理战，本想一早来学习一下，换一下状态。 没料一早就接到电话，布置新任务，是不是老板就不能自己亲历亲为的去做事了？看来我得考虑给老板找个秘书了，不然我的时间也无法可控，效率自然也高不了。 刘强东提出的一年内为自己找到一个顶替者，确实是一个很好的HR培养方案，我也努力尝试一下吧。 每家企业风格都是适应老板而存在的，昨天让我看到了另一面，觉得老板也是挺可怜的么，被人蒙蔽了双眼？